0
მენიუ
banner banner

HR ადმინისტრირება 360°: პრაქტიკა, შრომის კოდექსი და გაციფრულება



📌 11 მაისს, 20:00 საათზე, გიწვევთ ვებინარზე: "HR ადმინისტრირება 360°: პრაქტიკა, შრომის კოდექსი და გაციფრულება", სადაც განვიხილავთ HR ადმინისტრირების მთავარ მიმართულებებს:

ვებინარზე განვიხილავთ:
• როგორ უნდა შექმნა ადმინისტრაციული პროცესები პრაქტიკაში - პროცედურებიდან დოკუმენტაციამდე
• როგორ გადაიყვანო HR პროცესები ციფრულ სისტემაში და შექმნა შენზე მორგებული სამუშაო მოდელი
• როგორ გამოიყენო შრომითი სამართლის ძირითადი პრინციპები HR კონტექსტში

📌 დამატებით, ვებინარის ფარგლებში განვიხილავთ ერთ-ერთ ყველაზე აქტუალურ თემას: შრომითი მიგრაცია - როგორ მართო პროცესი სწორად და აირიდო რისკები.

 ვებინარს გაუძღვებიან კურსის ლექტორები:
• ლელა კეკუა - საერთაშორისო კომპანიის HR მენეჯერი, სადაც თანამშრომლების 70% შრომითი მიგრანტია; ლელა გაგიზიარებთ რეალურ ქეისებსა და პრაქტიკულ მაგალითებს, რომლებიც მის 15 წლიან გამოცდილებას ეფუძნება - როგორც შრომითი მიგრაციის საკითხებში, ასევე კურსში დაფარულ HR ადმინისტრირების პრაქტიკულ ნაწილში
• გელა ჩიღოშვილი - იურისტი და შრომის სამართლის ექსპერტი, 10 წლიანი პროფესიული გამოცდილებით; შრომითი ინსპექციის ზედამხედველ ორგანოში მუშაობის გამოცდილებაზე დაყრდნობით გაგიზიარებთ შრომითი მიგრაციის პროცესებთან დაკავშირებულ რისკებსა და პრაქტიკულ მიდგომებს, ასევე შრომის სამართლის ძირითად პრინციპებსა და მათ გამოყენებას HR კონტექსტში

✨ დარეგისტრირდი და თავად ნახე როგორ მუშაობს HR ადმინისტრირება პრაქტიკაში


კონსულტაციისთვის დაგვიკავშირდი 591 67 00 67



სხვა კურსები

DATA ANALYTICS WITH PYTHON

DATA ANALYTICS WITH PYTHON

Data Analytics With Python-ის კურსი შესაძლებლობას მისცემს იმ ადამიანებს, რომლებიც უკვე იკავებენ მონაცემთა ანალიტიკოსის პოზიციას (Junior ან Middle დონეზე), განავითარონ საკუთარი SQL და Python უნარები და შეძლონ დიდ და კომპლექსურ მონაცემებთან ბევრად მარტივი ინსტრუმენტებით გამკლავება. სტუდენტები შეძლებენ Python-ის პროგრამული კონცეფციების, სტრუქტურებისა და ოპერაციების ეფექტურ გამოყენებას.
პროგრამული უზრუნველყოფის ხარისხის ინჟინერია (Manual Software Testing & Automation)

პროგრამული უზრუნველყოფის ხარისხის ინჟინერია (Manual Software Testing & Automation)

პროგრამული უზრუნველყოფის ხარისხის ინჟინერიის კურსის მიზანია სტუდენტმა შეისწავლოს პროგრამული უზრუნველყოფის ტესტირების როგორც თეორიული, ისე პრაქტიკული ნაწილი და სწორად განახორციელოს ტესტირების პროცესი თანამედროვე მიდგომების გამოყენებით. კურსის გავლის შემდეგ, სტუდენტებს შესაძლებლობა ექნებათ პროექტის ფარგლებში ტესტირების ყველა ეტაპზე ჩაერთონ - დაწყებული მოთხოვნების ანალიზიდან, მენუალ ტესტირების გეგმის/სტრატეგიის შექმნით და პროცესის წარმართვით, დასრულებული ტესტ ავტომატიზაციის საჭიროების განსაზღვრით, მისი დანერგვით და ავტომატიზირებული ტესტების შექმნით JavaScript -ის გამოყენებით.
FRONT-END DEVELOPMENT & SEO WITH REACT JS

FRONT-END DEVELOPMENT & SEO WITH REACT JS

ფრონტ ენდ დეველოპმენტი ერთ-ერთი მოთხოვნადი მიმართულებაა მსოფლიო ბაზარზე. კურსის ფარგლებში მსმენელს შესაძლებლობა ექნება დაეუფლოს და გაერკვეს ფრონტ ენდ დეველოპმენტის პრინციპებში და შეიძინოს ყველა საჭირო უნარი ვებ გვერდის ასაწყობად. ამ კურსზე შეისწავლი, როგორ შექმნა ინტერაქტიული გვერდები HTML-ის, CSS-ისა და JavaScript-ის გამოყენებით. REACT JS/NATIVE დეველოპმენტის კურსის მიზანია სტუდენტებს შეასწავლოს მყარი ფუნდამენტი React JS/Native -ზე დაფუძნებული მცირე და საშუალო ზომის web და mobile აპლიკაციების შესაქმნელად და მოამზადოს სტუდენტი ამ მიმართულებით ჯუნიორ პოზიციაზე დასასაქმებლად.
HR ადმინისტრირება პრაქტიკაში

HR ადმინისტრირება პრაქტიკაში

HR ადმინისტრირების კურსის მიზანია მონაწილეებს მისცეს პრაქტიკული ცოდნა და უნარები ორგანიზაციაში HR პროცესების სწორად ორგანიზებისა და ადმინისტრირებისათვის. სტუდენტები გაეცნობიან HR პოლიტიკებისა და პროცედურების შექმნის, თანამშრომელთა დოკუმენტაციის მართვისა და შრომითი ურთიერთობების ადმინისტრირების ძირითად პრინციპებს.
BACK-END DEVELOPMENT WITH PYTHON

BACK-END DEVELOPMENT WITH PYTHON

BACK-END DEVELOPMENT WITH PYTHON კურსის მიზანია მსმენელებს შეასწავლოს პითონის ენის და პროგრამირების საბაზისო უნარები.
მენტორინგის პროგრამა - სტრატეგიული HR: თანამშრომლების შეფასების სისტემები და სამოტივაციო სქემები

მენტორინგის პროგრამა - სტრატეგიული HR: თანამშრომლების შეფასების სისტემები და სამოტივაციო სქემები

პერფორმანსის მართვის კურსის ერთ-ერთი მიზანია HR-ებმა და სხვადასხვა ბიზნეს მიმართულებების ხელმძღვანელებმა მიიღონ თეორიული და პრაქტიკული ცოდნა HR-ის სტრატეგიული საკითხების შესახებ, რომლებიც მათ დაეხმარება შეფასების სისტემების დანერგვაში, სამოტივაციო სქემების აწყობაში, თანამშრომლების განვითარების გეგმების გაწერასა და კომპანიაში კონსტრუქციული უკუკავშირის კულტურის ჩამოყალიბებაში. უმთავრესი მიზანია, ეს ცოდნა გამოიყენონ პრაქტიკაში და კურსის განმავლობაში, მათ მიერ შერჩეულ მიმართულებაში, მენტორების დახმარებით, შეიმუშაონ/დანერგონ ყველა ის საკითხი, რასაც ისწავლიან თეორიაში.
Front-end Development with React.JS

Front-end Development with React.JS

კურსის მიზანია სტუდენტებს შეასწავლოს React JS-ზე დაფუძნებული მცირე და საშუალო ზომის web აპლიკაციების შექმნა და მოამზადოს სტუდენტი ამ მიმართულებით ჯუნიორ პოზიციაზე დასასაქმებლად.

ყველა კურსი

სასურველი კურსები